Odprężony etatowiec działa lepiej . To komunał, jednak klimatu jaki widać w firmie nie powinno się marginalizować. Kiedy bywa zły, pojawia się retencja, zatrudnieni nie pracują wydajnie , a deficyt zaangażowania w zadania przynosi problemy w biznesie. W jaki sposób zatem zatroszczyć się o przyjazną atmosferę? Zapewniając zatrudnionym czasami odrobinę fanu. Na przykład dzięki organizacji rozrywki integracyjnej w formie zabawy terenowej. Dlaczego gry miejskie to świetny sposób na event dla teamu? Po pierwsze z powodu tego, że są nietypową metodą integracji. Sporo organizacji w obszarze spotkań dla pracowników wybiera takie działania jak kręgle, grill , spływy kajakowe. Pracownicy są już znudzeni ciągle takimi samymi formami eventów . Zagadki gry miejskie Impreza miejska to novum – co pozwala pracowników zaangażować i pozwala na uczestnictwo w niebanalnym evencie. gry terenowe to też aspekt teambuildingu. Zamiast typowego warsztatu, jaki zwykle jest komplementarnie obmyślany obok integracji dla firmy, komponenty dynamiki grupy i pracy nad komunikacją i kreatywnością jest szansa wpleść w grę miejską . Zespoły nawet nie zauważą, kiedy dzięki wspólnym ćwiczeniom i walce pomiędzy teamami spoją się nowe znajomości w firmie, a ludzie lepiej się zrozumieją. gry terenowe pozwalają też na dostrojenie zadań do szczególnych oczekiwań graczy i samej organizacji. Zagadki mogą być oparte o wartości organizacji, zahaczać o kulturę organizacji, dla której integracja jest realizowana. Gry miejskie organizacja może zrobić nie tylko przy okazji eventu dla pracujących osób – ta rodzaj integracji działa doskonale także jako metoda budowania employer brandingu pracodawcy, metoda reklamy firmy lub jej usług, impreza dla dostawców firmy.